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为员工赋权的解决方案

 

你现有的员工是新领导层的宝贵资源

大量研究表明,员工敬业度与创新和工作满意度密切相关.1

您的组织如何参与并授权员工,帮助他们发展和成长? 
 
 
“实时聊天”块的占位符

与瓦尔登湖合作的好处

mg网址官网在与世界各地的组织合作方面有着良好的记录, 包括企业, 卫生系统, 学区, and more. 华登湖可以通过以下方式支持您的人才发展战略:

降低学费

学费降低意味着你的员工的自付费用降低, 让获得学位变得更容易.

助学金和奖学金

具体项目的补助金或奖学金可能是可用的,可以激励您的员工发展您最看重的技能.

EVENTS

瓦尔登湖举办职业发展活动(包括现场和在线), 包括行业专家的讲座和服务项目,旨在支持您的内部倡议.

WEBINARS

分享mg网址官网的现场和点播网络研讨会,由了解新兴技术趋势的教师专家领导, 医疗保健, education, nursing, leadership, and more.

网站访问

通过虚拟教育展, 咖啡休息时间, and more, 你的员工可以在不打乱日程安排的情况下了解学位课程和独家学费优惠.

全球学者社区

你的员工可以利用沃顿的研究, expertise, 和全球网络来服务他们的社区.

 

沃尔登提供灵活的学习选择

每个学生都有不同的学习方式,每个员工都有不同的承诺. mg网址官网在设计项目时考虑到了你们员工的时间安排.

1

Course-Based项目

拥有80多个学位课程和数百个专业和专业, mg网址官网提供固定节奏的教师指导教育, 在那里,你的员工可以培养满足组织需求的批判性思维技能.

2

节奏学习® Programs

mg网址官网以能力为基础的格式包含工作经验, 让员工运用他们现有的知识,并有可能更快地实现他们的目标.

3

证书和非学位课程

从超过50个证书课程或从数百个学分教育个人课程中选择, 咨询, business, IT, 心理学, 和健康, 在其他领域中.

4

定制学习机会

确定组织需要的核心能力, 瓦尔登将设计一个定制的学习解决方案,帮助您的员工填补关键技能缺口.